Directeur d'usine

  • Inacre conseil inc.
  • Sherbrooke,QC
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SOMMAIRE DE L'EMPLOI
Posté : 16 nov. 2018
Date d'entrée en fonction : 07 janv. 2019
Salaire : à discuter
Heures par semaine : 40.00
Nbr de postes : 1
Horaire de travail : permanent temps plein jour
DESCRIPTION

Notre client, une importante entreprise manufacturière de Sherbrooke dans le domaine du caoutchouc, cherche présentement un Directeur d'usine pour venir gérer l'ensemble de ses activités de production et de maintenance.

Vous savez faire preuve de leadership' Vous êtes mobilisateur et vous savez mettre en place des projets d'amélioration' Continuez à lire car nous avons l'emploi pour vous! Rôle et responsabilités : Le Directeur d'usine a à planifier, organiser, diriger et contrôler l'ensemble des activités de production et de maintenance de l'usine et aura plus précisément les responsabilités suivantes : Mobiliser l'équipe à atteindre une productivité maximale tout en maintenant une qualité impeccable et un environnement de travail sécuritaire et mobilisant;

Assurer une stabilité de l'efficacité des processus et la productivité des équipes de travail à son meilleur dans un processus de responsabilisation de ses équipes ;

Assurer la mise en place de nouveaux procédés d'opération visant une utilisation optimale des équipements et de la main-d' uvre ;

S'impliquer activement à l'établissement des objectifs et à l'élaboration des politiques qui concernent les opérations ;

Assumer le leadership dans l'ensemble des comités de l'usine ;

Assurer l'implantation et des suivis de l'approche d'amélioration continue et de la gestion qualité dans l'usine. ;

Atteindre les objectifs financiers et opérationnels en fabricant des produits de Qualité et en maîtrisant les procédés propres à l'usine ;

Gérer les budgets sous sa responsabilité ;

Assurer l'application du programme Santé et Sécurité dans un objectif de « 0 accident » ;

Guider et développer l'usine en fonction du plan d'affaires et des objectifs de l'entreprise ;

Participer à l'élaboration à la mise en place et maintien des plans stratégiques ;

Voir à l'élaboration des plans à court et long terme de l'usine en vue d'optimiser l'utilisation des ressources humaines..Exigences et expériences BAC en ingénierie dans une discipline appropriée ou une expérience pertinente dans l’industrie manufacturière Compréhension fine des outils du Lean et capacité à faire progresser son équipe dans cette approche 5 à 8 ans d’expérience dans un poste similaire Expérience dans l'implantation des meilleures pratiques d'opération Compréhension des meilleures pratiques de sécurité et l'application des règles et politiques de sécurité Grande capacité d'adaptation, d'organisation et de flexibilité Aisance avec le changement et l’utilisation des outils informatisés pour l’intégration des processus Excellent jugement, impartial, sens aigu d'analyse avec une écoute attentive et haute capacité de prise de décision Personne dont l’objectif est l'Excellence et les Résultats et pour qui les équipes et les clients priment.

Si vous êtes intéressé, veuillez me faire parvenir votre candidature via notre site internet à http//inacre.ca/emplois/ ou par courriel à *****@**.** Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leur service. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue. Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte. Pour plus d’information, n’hésitez pas à contacter Kevin Jean par téléphone à (819) 791-4798 p.210 Nous offrons une prime de référencement d’au minimum 300$ si vous nous présentez quelqu’un qui sera embauché. Contactez-moi pour tous les détails..

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