Directeur.trice général.e - ccibfe

La chambre de commerce et d'industrie des Bois-Francs et de l'Érable (CCIBFE) est la plaque tournante du monde des affaires dans la région.

Véritable mine d'informations et de ressources clés en affaires, la CCIBFE est constamment au fait des enjeux actuels pour accompagner les entreprises d'ici dans leur croissance. Plus que jamais, la Chambre est la voix et le catalyseur de la communauté d'affaires, afin de favoriser un développement socioéconomique durable de la région Bois-Francs-Érable. La CCIBFE est à la recherche d'une personne dynamique qui assumera un rôle clé au sein de l'organisation :Directeur.trice général.eLe ou la directeur.trice général.e exerce ses activités professionnelles sous l'autorité du conseil d'administration de la CCIBFE.

Dans le respect de sa mission, il.elle met son expérience et sa formation en matière d'organisation, de recrutement, de motivation en planifiant et contrôlant l'ensemble de ses activités conformément aux tâches décrites.RESPONSABILITÉSOrganiser et animer des rencontres pour informer les gouverneursPréparer et participer à l'assemblée générale annuelle en collaboration avec le présidentDévelopper les stratégies appropriées pour atteindre les objectifs visés par le CAVoir à l'application des politiques et des procédures administratives approuvées par le CAAssumer l'embauche, l'intégration, la formation, l'encadrement et l'évaluation du personnel de son équipeAssister aux assemblées régulières et spéciales du CA et à celles du comité exécutif le cas échéant.Représenter la CCIBFE auprès de la communauté et des principaux acteurs socio-économiques de la régionMaintenir des relations soutenues avec les médiasPréparer le budget annuel, assurer les suivis de la comptabilité et des rapports mensuelsDemeurer à l'affut des occasions d'affaires et de développement pour nos membres et la communauté d'affaires en générale et au niveau politique br COMPÉTENCESFormation universitaire en administration des affaires, en administration publique ou possède une expérience équivalente br Exigences:Bonne expérience en gestionMaîtrise des outils informatiques courants : Suite Office, Excel, CanvaBonne aisance en communication orale, écrite et en présentationPossède un excellent sens politiqueMaîtrise les aspects financiers ainsi que les principes d'éthique et de gouvernance br Profil recherché :Leadership mobilisateurAptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément et respecter les échéanciersEsprit d'initiative, autonomie et forte capacité organisationnelle br Conditions de travail :Poste permanent Salaire concurrentiel selon compétence et expérienceAssurances collectives payées à 50% par l'employeur4 semaines de vacances br Pour soumettre votre candidature, veuillez transmettre une lettre de présentation et votre CV à *****@**.**.- Assiduité et ponctualité

- Capacité à coordonner et à déléguer

- Leadership.