Superviseur de production

  • Mécano-industrie 2015 inc.
  • Terrebonne,QC
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SOMMAIRE DE L'EMPLOI
Posté : 13 juin 2019
Date d'entrée en fonction : 26 juin 2019
Salaire : à discuter
Heures par semaine : 40.00
Nbr de postes : 1
Horaire de travail : permanent temps plein jour
DESCRIPTION

Tu te démarque par ton leadership, ton sens des responsabilités et ton bon jugement' C'est toi qu'on veut! Vous désirez travailler près de chez vous, nous sommes situés à l'intersection 640/25 à Terrebonne.

Conciliation famille travail ! Mécano Industrie a adopté une philosophie de vie au travail basé sur le travail d'équipe, la communication consciente et la coopération pour que tous soient fiers du travail accompli.

Faites partie d'une équipe qui valorise une bonne atmosphère de travail et l'implication positive de chacun! Mécano Industrie Inc. est une entreprise québécoise, spécialisée dans l'automatisation et robotisation de machine industrielle.

Nous sommes présentement à la recherche d'un superviseur de production qui, relevant du Directeur général, et en collaboration avec l'équipe, coordonne les différentes activités à l'interne et à l'externe (selon le mandat) pour l'équipe qui lui est attitrée.

RESPONSABILITÉ Planifier et superviser le travail des employés dans l'atelier et les assister au besoin;

Planifier, organiser, coordonner les ressources du service en chantier ou en collaboration avec les chargés de projet;

Évaluer et surveiller l'efficacité, la qualité et l'efficience des opérations en respectant les normes et politiques;

Fournir une feuille de route aux employés à chaque matin;

Informer les chargés de projet de l'avancement des travaux et remplir au système servi la documentation et rapports requis;

Être constamment à l'affût des opportunités d'amélioration relatives à la productivité et à la sécurité;

Gérer rapidement toute problématique nuisant à la progression du travail;

Être disponible en tout temps afin de répondre aux urgences;

Placer les commandes et faire le suivi pour le matériel (ex. soudure, gaz, propane, outillage etc), gérer les livraisons et les commissions;

Veiller à assurer la propreté des lieux de travail;

Participer aux réunions de production;

Compléter les rapports demandés par l'entreprise;

Ressources humaines Veiller à faire respecter les règlements de l'entreprise et être un exemple pour les travailleurs: Prendre charge de la répartition afin d'assurer les vacances et/ou les absences;

Vérifier chaque jour les feuilles de temps des employés;

Fournir un environnement stimulant les initiatives provenant du personnel et aider aux développements de leurs compétences;

Assurer le respect et la mise en application des règlements établis par l'Entreprise;

Faire le suivi des dossiers des employés qui sont sous sa responsabilité et effectuer leur évaluation;

Effectuer les suivis pertinents à son supérieur concernant les ressources humaines;

Voir à la l'embauche, la formation et à l'intégration des nouveaux employés.

Santé et sécurité au travail Veiller à faire respecter les principes de SST et être un exemple pour les travailleurs: Informer et mobiliser les employés sur des sujets reliés à la santé-sécurité au travail, inspecter les lieux de travail et voir au respect des méthodes de travail en matière de SST;

S'assurer que les équipements du bâtiment, les machines et les appareils de production soient conformes aux normes de sécurité;

S'assurer que les réparations soient faites de façon adéquates, avec le matériel de cadenassage et en respectant les procédures établies;

Travailler de façon sécuritaire (Protéger sa santé, sa sécurité et son intégrité physique et celles des autres);

Respect des normes d'hygiène et de salubrité.

Chaque personne travaillant chez Mécano Industrie est importante, car avec les efforts de tous, l'entreprise se distingue des autres concurrents. Ici, chacun peut atteindre ses objectifs personnels et développer ses capacités et ses talents..COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES Diplôme d’étude secondaire (DES);

3 à 5 ans d'expérience en supervision de personnel en milieu manufacturier ou l'équivalent;

Bonne connaissance de la suite Microsoft Office;

Bonne connaissance du français et anglais à l’oral et à l’écrit;

Bonne gestion du temps et des priorités.

COMPÉTENCES PERSONNELLES Capacité à résoudre des problèmes Sens de l’organisation et des priorités Bonne communication et mobilisation Esprit d’équipe et de collaboration Leadership Sens de l’initiative.

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